姚中民卸任的原因主要是因为个人原因和工作调整。

首先，姚中民卸任的个人原因可能包括身体健康问题、家庭原因或个人意愿等。他可能面临健康问题或对工作和生活的平衡有所考虑，因此决定辞去职务。

其次，姚中民卸任可能是因为工作调整。在高层领导职位上，人员的轮岗和调整是常见的现象，以实现领导班子的新鲜血液和组织的可持续发展。姚中民可能被调任到其他职位或部门，以适应组织的需要和战略发展。

卸任的结果可能是姚中民的职务由另一人接任，以确保组织的正常运转和领导的连续性。新任领导人可能会负责继续推动组织的发展、制定新的战略和政策，以及管理组织的日常运营。

需要注意的是，以上所述仅为一般情况下姚中民卸任的可能原因和结果，具体情况可能因个人、组织和环境等因素而有所不同。